Wir sind Fans von Quereinsteigern, von Menschen mit „Cross Business Experience“. Viele branchenfremde Erfahrungen einer Berufslaufbahn helfen oft einen qualifizierten „Blick über den Tellerrand“ zu werfen.
Auslandsrekrutierung ist eine Lösung – damals wie heute!
Aber leider gibt es viele Hürden zu überwinden.
Recruiting Trends – Cross Business Experience
Es ist kein Geheimnis mehr, sollte es zumindest nicht sein, die Bewerberlage wird sich auf absehbare Zeit nicht ändern.
