Unser Kunde, ein international tätiges Chemieunternehmen mit Sitz in Lampertheim, verstärkt sein HR-Team und sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR Manager (m/w/d).
HR Manager (m/w/d)
HR gestalten?
Jetzt Verantwortung übernehmen!
- Verantwortung für alle personalbezogenen Angelegenheiten
- Strategische Partnerschaft mit Managementebene und globalem Management in allen Fragen der Personal- und Organisationsplanung
- Entwicklung und Umsetzung personalbezogener Strategien im Einklang mit Geschäftsplänen, Richtlinien und Unternehmenszielen
- Beratung der Geschäftsleitung und Abteilungen in allen HR-Angelegenheiten, insbesondere arbeitsrechtlicher Art
- Verantwortung für Personalrekrutierung auf allen Ebenen, auch international
- Erstellung von Arbeitsverträgen und sonstigen arbeitsrechtlich relevanten Dokumenten
- Hauptansprechpartner für Mitarbeitervertretungen wie Betriebsrat und Gewerkschaften
- Verhandlung von Werksverträgen, Betriebsvereinbarungen und Sicherstellung arbeitsrechtlicher Verfahren
- Koordination und Pflege von Beziehungen zu Arbeitgeberverbänden, externen Beratern und Dienstleistern
- Leitung von HR-Unterstützung in operativen Projekten, z. in den Bereichen Sicherheit, Gesundheit (EHS), Qualitätsmanagement und Datenschutz
- Enge Zusammenarbeit und Abstimmung mit der Finanzabteilung
- Umsetzung gerichtlicher und außergerichtlicher arbeitsrechtlicher Angelegenheiten
- Führung eines HR-Spezialisten oder Sachbearbeiters für Gehaltsabrechnung und operative HR-Tätigkeiten
- Entwicklung von Prozessen und Methoden zur Personalentwicklung sowie Steuerung und Weiterentwicklung des Talentmanagements
- Planung und Umsetzung von Change-Management-Maßnahmen
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Personalwesen, Rechtswissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung
- Mindestens 10 Jahre Erfahrung im HR-Management
- Fundierte Kenntnisse des individuellen und kollektiven Arbeitsrechts
- Fähigkeit, in einer Matrixorganisation zu arbeiten
- Ausgeprägte Teamfähigkeit und Motivationstalent
- Hands-on-Mentalität
- Fähigkeit, Probleme eigenverantwortlich zu erkennen und Lösungen zur kontinuierlichen Verbesserung von Prozessen zu entwickeln
- Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Angebot
- Unbefristetes, stabiles Arbeitsverhältnis in Vollzeit
- Arbeitsumfeld in einem mittelständischen, internationalen Unternehmen
- Leistungsgerechte Vergütung
- 30 Tage Urlaub
- Home Office nur in Ausnahmefällen und nach Absprache möglich
- Exklusives Modell zur betrieblichen Altersversorgung
- Parkplatz vor der Tür und gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln
- Möglichkeit des Fahrradleasings über Business Bike
Details
Arbeitsort:
Lampertheim
Vertragsart:
Vollzeit
Eintrittstermin:
Ab sofort
Arbeitsplatz:
Office
